企業(yè)有時為了拉近與客戶之間的關(guān)系,有時會送客戶參與旅游活動,這項行為所產(chǎn)生的費用,在會計上要如何進行賬務處理呢?今天小編就帶大家了解一下公司獎勵客戶旅游計入什么分錄,感興趣的同學一起來看看吧。
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如果按實際情況,那么應該計入福利費支出當中.
如果想減少福利費支出,可以計入業(yè)務招待費當中,就說是請客戶去旅游發(fā)生的費用.
內(nèi)資企業(yè)的話,還是放在福利費中吧,放在管理費用中,年底申報所得稅時還要進行納稅調(diào)整的.如果不調(diào)整的話,稅務部門查到的話,不只是補稅了.還要罰吧.
外資企業(yè),記入管理費用-福利費.
職工外出游玩費用:以前入"應付福利費",新的會計準則出臺后"應付福利費"科目取消,現(xiàn)在直接計入"管理費用-福利費"中就可以.
但企業(yè)應事先制訂出職工的旅游福利標準,超出部分應由職工自費負擔.
借:管理費用--福利費
貸:銀行存款
是的.根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》的規(guī)定:
第八條稅法第二條所說的各項個人所得的范圍:
(一)工資、薪金所得,是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得.
第十條個人所得的形式,包括現(xiàn)金、實物、有價證券和其他形式的經(jīng)濟利益.
讓員工免費旅游屬于"其他形式的經(jīng)濟利益".因此應當按規(guī)定繳納個稅.
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