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工資是職工因參加企業(yè)勞動,作為勞動報酬領取,并由企業(yè)定期支付一-定數(shù)額的貨幣，用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。那么，分配工資的會計分錄該怎么做呢?請看本文小編的整理內容!

工資是職工因參加企業(yè)勞動,作為勞動報酬領取,并由企業(yè)定期支付一-定數(shù)額的貨幣，用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。那么，分配工資的會計分錄該怎么做呢?請看本文小編的整理內容!

分配工資的會計分錄

分配工資的會計分錄做法1

(1)計提工資時:

借:管理費用--工資

制造費用-工資

銷售費用-工資

生產成本-工資

貸:應付職工薪酬--I工資

(2)發(fā)放_工資時:

借:應付職工薪酬--工資

貸:應交稅費--個人所得稅

貸:其他應付款-社保(個人)

貸:其他應付款- -公積金(個人)

貸:庫存現(xiàn)金

(3)交納社保時:

借:管理費用--社保(公司承擔)

借:管理費用--公積金(公司)

借:其他應付款--社保(個人)

借:其他應付款--公積金(個人)

貸:銀行存款

分配工資的會計分錄做法2

車間人員工資分配的會計分錄如下

借:生產成本一工資(生產工人工資)

制造費用一工資(車間管理人員工資)

管理費用一工資(工程管理人員工資)

在建工程一工資(工程施工人員工資)

貸:應付職工薪酬-工資

支付工資的時候會計分錄如下:

借:應付職工薪酬-工資

貸:銀行存款

好了，以上文章就是小編今天整理的分配工資的會計分錄該怎么做的實操內容了，各位會計人員如果想在工作的過程中更加全面的掌握出納的實操知識內容，歡迎大家咨詢我們右方的在線老師進行疑問解答，也可以領取更多出納實操處理課程，從而在會計行業(yè)不斷學習掌握更多實操的知識內容，在會計取得更好的發(fā)展。