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工作的支付也并不是完全一樣的，根據(jù)公司的性質、行業(yè)等有的是按月支付的、有的是按年支付的，有網(wǎng)友問“工資半年一支付的做賬方法”，小編就借此問題，給大家講解一下，供大家學習!

工作的支付也并不是完全一樣的，根據(jù)公司的性質、行業(yè)等有的是按月支付的、有的是按年支付的，有網(wǎng)友問“工資半年一支付的做賬方法”，小編就借此問題，給大家講解一下，供大家學習!

工資半年支付做賬方法:

每個月計提時借:管理費用/生產(chǎn)本錢/銷售費用 貸:應付職工薪酬-社會保險費(單位部份)

借:應付職工薪酬-社會保險費(單位部份 貸:其他應付款-社保公司個人部份發(fā)工資時期扣

借:應付職工薪酬-工資 貸:庫存現(xiàn)金 其他應付款-社保公司 (代扣社保費)繳繳納時

借:其他應付款-社保公司 (單位+個人) 貸:銀行存款

延伸:社保金半年1交公司如何做賬

1、個人所得稅與個人繳納的社保有關系.個人繳納的社保可以在個人所得稅稅前扣除.計算公式:

應交個人所得稅

=(工資收入-個人負擔的"三險一金"-2000)*稅率-速算扣除數(shù)

2、社保繳費是按月繳納的,不是按年繳納的.如果今年12月交的是2010年全年的,可以在12月份工資中全部扣除.如果12月份的工資不夠扣除的,可以在下月繼續(xù)扣除.

每月分錄:

1、每月支付工資時,先作扣除

借:應付工資

貸:其他應付款--社保費用

貸:現(xiàn)金

2、年底一次支付時

借:其他應付款--社保費用(從工資中扣除12個月的保險)

貸:銀行存款等

關于公司工資半年一支付的做賬方法，就講到這里了，希望對大家有所幫助，還有不清楚的或者不了解的可以直接咨詢在線客服老師進行了解，或者關注文章底部公眾號，我們會定期為你推送最新資訊!